NZG Vacature Nacht-aanwezigheidsdienst

Functietitel:
Nacht-aanwezigheidsdienst
Online datum:
09-04-2024
Provincie:
Gelderland
Plaats:
Wamel
Sector:
GGZ
FTE
0,6 - 1,0
Dienstverband:
Tijdelijk
Uren:
24 - 36
Ervaring:
2 jaar
Opleidingsniveau:
HBO
Omschrijving:

Bij de RIBW doen we samen wat écht nodig is. We zijn er voor onze cliënten: mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Met onze herstelondersteunende begeleiding helpen we hen weer mee te doen in de samenleving. Met de beste passende zorg, op de juiste plek kan onze cliënt zo een goed en eigen leven leiden.

Jij zorgt ervoor dat mensen met een ernstige psychische kwetsbaarheid zo zelfstandig mogelijk kunnen functioneren. Je helpt hen om structuur te vinden, weer geloof te krijgen in eigen kansen en mogelijkheden te geven.maas

Wat maakt werken bij ons anders?
Met ruim 35 jaar ervaring zijn we dé specialist in het begeleiden van cliënten. We onderscheiden ons door onze gezamenlijke kennis, kunde en betrokkenheid. Dat zit in onze genen. We werken met kleine teams, met collega's waar je van op aan kunt, waarin je veel vrijheid krijgt en er wordt gerekend op jouw professionaliteit.

Wat ga je bij ons doen?
Je werkt met en voor onze cliënten met een ernstige psychische kwetsbaarheid. Een complexe doelgroep met fluctuerende problematiek. Geen één dag is daardoor hetzelfde en je moet stevig in je schoenen staan. Elke cliënt heeft zijn eigen verhaal en daarmee zijn eigen zorgvraag.

De RIBW biedt 24 uurs zorg in de nabijheid aan al haar cliënten. Overdag leveren de locatieteams de planbare zorg aan hun cliënten. Voor het afhandelen van (onplanbare) vragen in de nacht hebben we een RIBW bereik- en beschikbare dienst ingericht. Hierin werken professionals uit onze beschermd wonen teams in Nijmegen en in Wamel. In Nijmegen werken we met een nachtdienst en in Wamel met een nachtaanwezigheidsdienst.

Vanuit deze standplaatsen hebben deze medewerkers ieder een regionale rol voor de bereik- en beschikbaarheid in de nacht, bieden zij samen 100% bereikbaarheid voor cliënten (en derden) en ondersteunen elkaar indien nodig.

Als nachtaanwezigheidsdienst ben je van 21.45 uur tot 08.15 uur fysiek aanwezig en beschikbaar op de locatie in Wamel. Tijdens je dienst mag je slapen, maar ben je de gehele dienst telefonisch en fysiek bereikbaar voor hulpvragen van onze cliënten. Slechts in zeer uitzonderlijke gevallen kan het voorkomen dat je de locatie moet verlaten.

Je werkzaamheden bestaan voornamelijk uit het geven van telefonisch consultatie aan cliënten met een Beschermd Wonen en een Beschermd Thuis indicatie. Je bent bereikbaar voor hulpvragen en incidenten die absoluut niet uitgesteld kunnen worden tot de volgende dag en handelt deze af. In de nachtaanwezigheidsdienst werk je in principe alleen. Je kunt altijd een beroep doen op je collega, de nachtdienstmedewerker van de standplaats Nijmegen. Hij of zij is telefonisch beschikbaar voor collegiaal overleg en kan, indien nodig ondersteunen.

Wat verwachten we van jou?

  • Een afgeronde opleiding HBO-Verpleegkunde (HBO-V) (pre), Social Work, Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH), Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD), Maatschappelijke zorg (MZ-4) of inservice B verpleging.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in het omgaan met crisissituaties en methodische hulpverlening
  • Je verstaat de kunst om telefonisch de juiste pré-triagevragen te stellen
  • Je bent in staat om s-nachts zelfstandig te werken
  • Je bent in staat situaties goed te analyseren
  • Je onderschrijft de visie van de RIBW, in het werken met cliënten met een ernstige psychische kwetsbaarheid
  • Kennis van de sociale kaart en in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer.
  • Je staat stevig in je schoenen en kunt goed relativeren
  • Je bent stressbestendig, daadkrachtig en werkt proceduregericht.
  • Een Verklaring Omtrent Gedrag

Jouw team
We zijn een fijn en warm team waarbij eenieder gewaardeerd wordt om zijn kwaliteiten, hiervan maken we ook gebruik door aandachtsgebieden en neventaken zoals roosteren, ICT-taken, de kas bijhouden, tuinieren, enz. onderling te verdelen. Wij vinden zorgen voor elkaar erg belangrijk, een dosis humor komt hier ook bij kijken. Kennis van psychopathologie is belangrijk. We hebben verschillende mogelijkheden tot zelfontwikkeling door de cursussen en trainingen die de RIBW biedt. RIBW Wamel heeft twee groepen, je bent voornamelijk te vinden op de woongroep waar 24/7 begeleiding aanwezig dient te zijn. Ook hebben we een satelietwoning waar bewoners bijvoorbeeld (beschermd thuis/ambulant) op zichzelf wonen. De woongroep zit in een voormalig klooster, een karakteristiek gebouw in een rustige omgeving, op een steenworp afstand van Tiel en mooie natuurgebieden langs de Waal. Wij hebben een eigen activiteitenruimte waar veel gebruik van wordt gemaakt. De bewonersgroep is erg divers in leeftijd (van 20 tot 85 jaar), ziektebeeld en de mate van zelfredzaamheid. Sinds kort komt er ook af en toe somatische zorg bij kijken. De werktijden zijn onregelmatig maar zeer comfortabel en worden in goed overleg verdeeld. Ook mag je met alle maaltijden op de groep mee eten. Wij zijn opzoek naar iemand met een proactieve instelling, die een dosis humor ook belangrijk vindt en een kritische blik heeft.

Wat kun je bij ons verwachten?

  • Een professionele organisatie, waarin samenwerken en meedenken enorm wordt gewaardeerd.
  • Onze teams werken zelfgeorganiseerd. Dat betekent dat je het werk, samen met collega's, grotendeels naar eigen inzicht kunt organiseren en veel eigen regie hebt.
  • Deskundigheidsbevordering en je wordt ingewerkt en geschoold conform onze professionele standaard voor pre-triage, Ook methodische intervisie maakt hier deel van uit.
  • Goede studiefaciliteiten en toegang tot onze online leeromgeving.
  • Op je (elektrische) fiets naar je werk? Fit blijven door te sporten? De nieuwste laptop of mobiel? Wij bieden je diverse fiscale voordelen.
  • Je goed voelen in je werk vinden wij belangrijk. Daarom vergoeden we een cursus Mindfulness en 3x per jaar een stoelmassage.
  • Een krijgt een contract voor de duur van één jaar.
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO-GGZ. Deze functie is ingeschaald in FWG schaal 45 (min. € 2.660,- en max. € 3.606,- bij een fulltime dienstverband)

Wil je meer weten over de functie?
Neem dan contact op met Theo Lukkezen, zorgcoördinator, telefoonnummer 0622772567.

Wil je direct solliciteren?
Dan leren we je graag kennen! Klik op de button solliciteren direct op onze website, we ontvangen graag je sollicitatie voorzien van cv en motivatie.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op een nader te bepalen datum en tijdstip. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld, waarbij interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben op externe kandidaten. Voor externe kandidaten behoort een referentiecheck tot de procedure.

RIBW & Werkgeverij
De RIBW Nijmegen & Rivierenland is lid van de Werkgeverij. Dat heeft voor jou als (toekomstig) medewerker verschillende voordelen. Onder andere dat je voorrang krijgt op werk bij aangesloten organisaties. Werk je nu bij een organisatie die aangesloten is bij de Werkgeverij? Vermeld dit dan duidelijk in je sollicitatie

Gegevens RIBW Htien

Naam instelling:
RIBW Htien
Adres:
Hulzenseweg 10
Postcode:
6534 AN
Plaats:
Nijmegen
Telefoonnummer:
06 55 366 898
Website:
https://www.ribw-nr.nl/htien
Provincie:
Gelderland
Omschrijving:

RIBW Htien is een prachtige en centrale locatie van RIBW Nijmegen & Rivierenland, gelegen aan de Hulzenseweg 10 in Nijmegen. Hier vinden mensen met een psychische kwetsbaarheid een beschutte omgeving om te  erken aan hun persoonlijke doelen.

De locatie is zowel inspirerend als functioneel, met een breed scala aan activiteiten die deelnemers kunnen ondernemen. Zo biedt RIBW Htien diverse creatieve workshops en lessen, zoals schilderen, tekenen, fotografie, muziek, en houtbewerking, waar deelnemers hun vaardigheden en creativiteit kunnen ontwikkelen. Ook zijn er mogelijkheden om te sporten, zoals wandelen, hardlopen, zwemmen en fitness. Er is dus voor ieder wat wils.

Naast deze activiteiten is RIBW Htien ook een ontmoetingsplaats, waar deelnemers en medewerkers samenkomen voor een kopje koffie of lunch in de gezellige ontmoetingsruimte. Hier worden verhalen en ervaringen uitgewisseld, en ontstaat er een gemeenschappelijke en sociale sfeer.

RIBW Htien heeft daarnaast voldoende (vergader)ruimtes beschikbaar, die ook door andere teams van RIBW kunnen worden gebruikt, zoals het team Herstel. Hierdoor is het een bruisende en dynamische locatie waar altijd iets te beleven valt.

De locatie heeft ook een bijzondere ruimte, genaamd "Ten Kate". Dit is een speciale ruimte voor jongvolwassenen tussen de 18 en 35 jaar oud, waar zij terecht kunnen voor activiteiten en workshops die speciaal op hun behoeften zijn afgestemd. Meer informatie hierover is te vinden op www.dactenkate.nl.

Het is geweldig om te zien dat RIBW Htien niet alleen een ruimte biedt waar mensen met een psychische kwetsbaarheid kunnen werken aan hun persoonlijke doelen, maar ook een plek waar zij zich kunnen ontwikkelen en ee gemeenschap kunnen vormen. Door het gehele gebouw vind je producten die gemaakt zijn door deelnemers van de verschillende projecten van RIBW, wat bijdraagt aan het bevorderen van de creativiteit en vaardigheden van de deelnemers, en mogelijk ook kansen creëert om hun werk te delen en te verkopen.

Al met al is RIBW Htien een warme en inspirerende plek waar mensen met een psychische kwetsbaarheid kunnen werken aan hun persoonlijke doelen, ontwikkelen en groeien in een veilige omgeving.